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Work-Life-Balance: Wie Arbeitszeitverkürzung die Geschlechtergerechtigkeit fördert.

Auch heute folgt die Arbeitsverteilung in heterosexuellen Beziehungen noch hauptsächlich der traditionellen Rollenverteilung: Der Mann arbeitet in Vollzeit und die Frau in Teilzeit, damit sie überhaupt Familie und Beruf vereinbaren kann. Da Frauen immer noch den Großteil der Care-Arbeit übernehmen…

  • Christina Groß
  • August 2, 2024

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